مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان
مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان

دانلود پاورپوینت هوش هیجانی

پاورپوینت-هوش-هیجانی
پاورپوینت هوش هیجانی
فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 73
حجم فایل: 1889 کیلوبایت
قیمت: 33000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت هوش هیجانی، در 64 اسلاید.

بخشی از متن فایل:
امروزه بسیاری ازسازمانها دستخوش تغییرند وهرگونه تغییر، نیازمند کارکنان ومدیرانی است که انطباق پذیر بوده وبا تغییرات سازگار شوند. دراین میان تعامل اجتماعی به شیوه ای شایسته وثمربخش برای بیشتر مدیران و رهبران به عنوان عنصر کلیدی درمدیریت تغییرات سازمانی اهمیت فزاینده ای دارد. بررسیها نشان داده است که گوی رقابت آینده را مدیرانی خواهند برد که بتوانند به طور اثربخش و نتیجه بخش با منابع انسانی خود ارتباط برقرار کنند. در این زمینه هوش عاطفی یا همان هوش هیجانی یکی از مؤلفه هایی است که می تواند به میزان زیادی در روابط مدیران با اعضای سازمان نقش مهمی ایفا کند و به گفته گلمن (1998)شرط حتمی و اجتناب ناپذیر در سازمان به حساب می آید. اخیراً برخی از دانشمندان نیز دریافته‌اند که هوش عاطفی بااهمیت تر از بهر ه هوشی (IQ) برای یک مدیر و رهبر است.

فهرست مطالب:
هوش هیجانی
EQ و IQ مقایسه
نحوه شکل گیری هوش عاطفی
دسته بندی انواع هوش
خودآگاهی
آگاهی آرامش خاطر و صمیمیت
خود نظم دهی
خود انگیزشی
همدلی
مهارت های اجتماعی یا تنظیم روابط با دیگران
EQ از نگاه گلمن
تاریخچه هوش هیجانی
ویژگی افراد با هوش هیجانی بالا
ویژگی افراد با هوش هیجانی پایین
رهبر دارای هوش هیجانی
هوش عاطفی در سازمان
هوش عاطفی و رهبری
هوش هیجانی و اثربخشی سازمان
ارائه رابطه ی هوش عاطفی مدیران و سبک رهبری

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت خود مدیریتی و ارتقای آن

پاورپوینت-خود-مدیریتی-و-ارتقای-آن
پاورپوینت خود مدیریتی و ارتقای آن
فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 23
حجم فایل: 428 کیلوبایت
قیمت: 16000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت خود مدیریتی چیست و چگونه میتوان ارتقایش داد؟، در 23 اسلاید.

این فایل شامل تمامی مباحث خودمدیریتی (مفهوم،اصول،رابطه ی آن با هوش هیجانی، مهارت های خود مدیریتی، تعاریف گلمن و کلی و دیگران از خود مدیریتی، خود مدیریتی و کارمندان و بسیاری از مباحث تکمیلی دیگر) است.

بهترین منبع برای ارائه ی دانشجویان و اساتید رشته های مدیریت،روان شناسی و...

بخشی از فایل:
«رابرت کلی»، در کتاب خود به نام «چگونه یک کارمند استثنایی باشیم»، یک فصل کامل را به خود مدیریتی اختصاص داده است. بر اساس تحقیقات او، موارد زیر در خود مدیریتی از اهمیت بالایی برخوردارند:
پای‌بندی به تعهدات و مسئولیت پذیری در قبال اهداف شخصی و حمایت از اهداف سازمانی؛
اطمینان یافتن از اینکه پروژه‌هایی که انجام می‌شوند برای سازمان ارزش‌آفرین هستند؛
توسعه‌ی مهارت‌های بهره‌وری شخصی به منظور مدیریت زمان و تعهدات؛
ایجاد شبکه‌ی گسترده‌ی ارتباطات انسانی به منظور بهره‌گیری از تخصص‌های درون‌سازمانی و برون‌سازمانی برای حل مسائل پیچیده؛
تمایل داشتن برای پذیرش تغییر و تجدیدنظر درباره‌ی ساختارهای سازمانی و تعاریف شغلی، در صورت پدید آمدن فرصت‌های جدید؛

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پرسشنامه هوش هیجانی گلمن

پرسشنامه-هوش-هیجانی-گلمن
پرسشنامه هوش هیجانی گلمن
فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 6
حجم فایل: 436 کیلوبایت
قیمت: 28000 تومان

توضیحات:
پرسشنامه هوش هیجانی گلمن ، در قالب doc و در 6 صفحه، قابل ویرایش.

توضیحات پرسشنامه:
آزمون هوش هیجانی سیبریا شرینگ ، یکی از ابزارهای مورد استفاده می باشد که در قالب پنج گزینه ای لیکرت تنظیم شده است ، فرم اصلی این آزمون دارای 70 سؤال است و از دو قسمت تشکیل شده، قسمت اول دارای 40 سؤال و قسمت دوم دارای 30 سؤال می باشد ، در قسمت اول ، هر سؤال حاکی از یک موقعیت زندگی می باشد، آزمودنی باید خود را در آن موقعیت قرار دهد و یکی از گزینه ها را که باحالات روحی و روانی سازگاری بیشتری دارد انتخاب کند، در قسمت دوم در ابتدای هر سؤال یک داستان ساختگی عاطفی آورده شده است و از آزمودنی خواسته می شود تا پاسخ خود را با توجه به داستان ، انتخاب کند، لازم به ذکر است که این آزمون توسط (منصوری ،1380) به صورت پایان نامه کارشناسی ارشد هنجاریابی شده ولی از قسمت دوم این آزمون به علت عدم همخوانی داستان های آن با فرهنگ ما استفاده نشده است، در اجرای مقدماتی این آزمون، از قسمت اول که شامل 40 سؤال بود استفاده شده که تعداد هفت سؤال به علت همبستگی کم با نمره کل آزمون حذف شده اند، سؤالاتی را که برای اجرای نهایی در نظر گرفته شده اند 33 سؤال است ، میزان همسانی آزمون 33 سؤالی ، در اجرای مقدماتی ، به روش آلفای کرونباخ 85% بوده است.

سؤالات این آزمون مربوط به ابعاد هوش هیجانی است که نمره هرکدام از آنها جداگانه محاسبه گردید، این مؤلفه ها عبارتند از ، خودآگاهی ، خودتنظیمی، خود انگیختگی ، همدلی و مهارت های اجتماعی می باشد، هر آزمودنی شش نمره جداگانه دریافت می کند که پنج نمره آن مربوط به هر کدام از مؤلفه ها و یک نمره به صورت کل می باشد ، شماره سؤالات مربوط به هر یک از ابعاد هئش هیجانی در جدول 2-3 آورده شده است.
در بعضی از سؤالات چنانچه آزمودنی گزینه اول را انتخاب کند ، نمره یک و چنانچه گزینه پنج را انتخاب کند نمره پنج می گیرد و بر عکس ، اگر آزمودنی در سؤالات 1، 9، 12، 20، 14، 13، 31، 33، 18، 22، 28 گزینه الف را انتخاب کند، نمره پنج می گیرد و چنانچه گزینه ب ، ج ، د ، ه را انتخاب کند ، به ترتیب نمره کمتر می گیرد.

نمره گذاری سؤالات دیگر برعکس می باشد دامنه نمرات این پرسشنامه از 33 تا 165 بوده ( منصوری ، 1380 )
و . . .

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تست هوش هیجانی گلمن

تست-هوش-هیجانی-گلمن
تست هوش هیجانی گلمن
فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 4
حجم فایل: 22 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

توضیحات:
تست هوش هیجانی گلمن 33 سوالی هنجاریابی شده و نمره گذاری آن، در قالب فایل Word در 4 صفحه.

از نظر دنیل گلمن هوش عاطفی یا همان هوش هیجانی متشکل از پنج مهارت است.
این آزمون توسط منصوری (1380) به صورت پایان‌نامه کارشناسی ارشد هنجاریابی شده ولی از قسمت دوم این آزمون به علت عدم همخوانی داستان‌های آن با فرهنگ ما استفاده نشده است. در اجرای مقدماتی این آزمون، از قسمت اول که شامل 40 سؤال بود استفاده شده که تعداد هفت سؤال به علت همبستگی کم با نمره کل آزمون حذف شده‌اند. سؤالاتی را که برای اجرای نهایی در نظر گرفته شده‌اند 33 سؤال است. میزان همسانی آزمون 33 سؤالی، در اجرای مقدماتی، به روش آلفای کرونباخ 85% بوده است.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه